Choose your language
and country
bułgarski
czeski
duński
niemiecki
grecki
angielski
hiszpański
estoński
francuski
włoski
litewski
łotewski
niderlandzki
norweski
portugalski
rumuński
słowacki
słoweński
szwedzki
ukraiński
Darmowa dostawa od 500,00 zł

Kariera

Unitrailer to sklep internetowy oferujący części i akcesoria do przyczep samochodowych. Dążymy do tego, aby nasza oferta spełniała wymagania każdego użytkownika przyczepy samochodowej. Cały czas poszerzamy nasz asortyment i budujemy partnerskie relacje z Klientami. Wystartowaliśmy w 2016 r. i przez ten czas nawet na chwilę się nie zatrzymaliśmy! Co się zmieniło? Przez ten czas znacząco powiększyliśmy zarówno zespół jak i oferowany naszym klientom asortyment. Dzisiaj jesteśmy już obecni na 20 rynkach, w planach uruchomienie sprzedaży na kolejnych.

Unitrailer tworzą ludzie z pasją, którzy lubią to co robią i są specjalistami w swojej dziedzinie. Dbamy o dobrą atmosferę w zespole, tworzymy angażujące środowisko pracy oraz stwarzamy możliwości rozwoju naszym pracownikom. Jeśli chcesz dołączyć do naszego zespołu, zapoznaj się z aktualnymi ofertami pracy, może to właśnie Ciebie szukamy!

UNITRAILER w liczbach

25

sklepów internetowych

7

lat na rynku

90

pracowników

350 000

zamówień

5 000

produktów w sprzedaży

W związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy nowych pracowników na stanowisko:

Czym będziesz się zajmował:
  • kompleksową obsługą klientów w języku, który znasz ☺,
  • odpowiadaniem na zapytania Klientów (odnośnie realizacji zamówień, dostępności produktów itp.),
  • wspieraniem Klientów w zakresie całego procesu - od zamówienia do dostarczenia produktu,
  • będziesz brał udział we wdrożeniu oraz rozwoju sklepu internetowego na jednym z rynków zagranicznych,
  • redagowaniem treści na potrzeby serwisu zagranicznego.
Chętnie spotkamy się z Tobą jeśli:
  • znasz płynnie język niderlandzki - warunek konieczny,
  • dodatkowym atutem będzie znajomość innych języków,
  • obsługa komputera oraz pakietu MS Office nie są Ci obce,
  • jesteś osobą komunikatywną i łatwo nawiązujesz kontakty.
Oferujemy:
  • ciekawą, pełną wyzwań pracę w stabilnej i prężnie rozwijającej się firmie odnoszącej sukcesy na wielu rynkach zagranicznych,
  • pełne wsparcie merytoryczne i techniczne ze strony zespołu,
  • benefity: karta sportowa, karta medyczna, ubezpieczenie grupowe,
  • możliwość wykorzystania języka obcego w praktyce ☺,
  • szanse na awans i rozwój zawodowy w strukturach naszej firmy,
  • niekorporacyjna atmosfera to nasz wyróżnik. ☺

CV proszę przesłać na adres kariera@unitrailer.eu

Administratorem Twoich danych osobowych będzie Unitrailer Spółka z o. o. z siedzibą w Lublinie (ul. Budowlana 30, Lublin)
W CV prosimy o dołączenie klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Główne zadania na tym stanowisku:
  • montaż elementów i części przyczep,
  • obsługa narzędzi (w tym narzędzi pneumatycznych i elektronarzędzi),
  • wykonywanie drobnych napraw przyczep,
  • kontrola wykonanych czynności,
  • kompletowanie akcesoriów do przyczep zgodnie z zamówieniem,
  • dbałość o porządek na stanowisku pracy,
  • sprawdzanie zgodności detalu gotowego z rysunkiem.
Nasze wymagania:
  • mile widziane doświadczenie w pracy związanej z mechaniką i drobnymi naprawami,
  • praca poniedziałek-piątek (8.00-16.00),
  • umiejętność pracy w zespole,
  • mile widziana znajomości rysunku technicznego oraz zdolności manualne.
Oferujemy:
  • pracę w stabilnej i rozwijającej się firmie, odnoszącej sukcesy na wielu rynkach zagranicznych,
  • pełne wsparcie merytoryczne i techniczne w okresie wdrożenia,
  • benefity: karta sportowa, karta medyczna, ubezpieczenie grupowe,
  • szanse na awans i rozwój zawodowy w strukturach naszej firmy.

CV proszę przesłać na adres kariera@unitrailer.eu

Administratorem Twoich danych osobowych będzie Unitrailer Spółka z o. o. z siedzibą w Lublinie (ul. Budowlana 30, Lublin)
W CV prosimy o dołączenie klauzuli zgody na przetwarzanie danych osobowych: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Korzyści z pracy w UNITRAILER

Opieka medyczna

Karta sportowa

Ubezpieczenie grupowe

Szkolenia

Możliwość awansu

Wsparcie podczas wdrożenia

Proces rekrutacji

  • Krok 1
    Aplikujesz
  • Krok 2
    Spotykamy się na rozmowie
  • Krok 3
    Otrzymujesz informację zwrotną (tak/nie)
  • Krok 4
    Dołączasz do zespołu
Realizując obowiązek z art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz.U.UE.L.2016.119.1) (dalej jako: „RODO”) informujemy, że: 1. Administratorem, czyli podmiotem decydującym o celach i sposobach przetwarzania Pani/Pana danych osobowych przekazywanych w składanych dokumentach aplikacyjnych będzie Unitrailer Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością z siedzibą w Lublinie (adres Spółki: ul. Budowlana 30, 20-469 Lublin) (dalej jako: „My” lub „Pracodawca”). 2. W sprawach dotyczących ochrony danych osobowych można kontaktować się z nami poprzez pocztę elektroniczną: odo@unitrailer.eu lub pocztę tradycyjną pisząc na w/w adres Pracodawcy. 3. Pracodawca będzie przetwarzał Pani/Pana dane osobowe w celu realizacji procesu rekrutacji, a w szczególności w celu oceny Pani/Pana kwalifikacji, zdolności i umiejętności potrzebnych do pracy na stanowisku, na które Pani/Pan aplikuje. Przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych: 1) w zakresie danych wymienionych w art. 221 § 1 kodeksu pracy, jest niezbędne do wypełnienia ciążących na nas obowiązków prawnych, wynikających z przepisów kodeksu pracy i wydanych na ich podstawie przepisów wykonawczych, co znajduje podstawę prawną w art. 6 ust. 1 lit. c) RODO; 2) innych niż wymienione w art. 221 § 1 kodeksu pracy, o ile takie dane zostaną nam przekazane, realizowane będzie na podstawie Pani/Pana zgody na przetwarzanie danych osobowych, co znajduje podstawę prawną w art. 6 ust. 1 lit. a) RODO; 3) jest niezbędne do podjęcia przez nas działań na Pani/Pana żądanie przed zawarciem ewentualnej umowy o pracę, co znajduje podstawę prawną w art. 6 ust. 1 lit. b) RODO. 4. Pani/Pana dane osobowe nie będą nikomu ujawniane. Dostęp do danych będzie miał jedynie ograniczony krąg naszych pracowników odpowiedzialnych za rekrutację. Odbiorcą Pani/Pana danych mogą być podmioty, z usług których korzystamy zlecając im realizację zadań łączących się z koniecznością przetwarzania danych osobowych. Takim podmiotem będzie np. firma świadcząca dla nas usługi hostingu danych i poczty e-mail. 5. Pracodawca nie przekazuje przetwarzanych danych osobowych do jakiegokolwiek państwa poza Europejskim Obszarem Gospodarczym (obejmującym kraje Unii Europejskiej, Norwegię, Liechtenstein i Islandię) lub do jakiejkolwiek organizacji międzynarodowej. 6. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez czas w jakim istniał będzie cel przetwarzania, a więc realizowany będzie proces rekrutacji. Proces taki zazwyczaj trwa ok. 3 miesięcy. Jeżeli wyrazi Pani/Pan dodatkową zgodę na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby przyszłych rekrutacji, Pani/Pana dane będą przez nas przechowywane w bazie kandydatów do pracy przez okres 12 miesięcy. 7. Przysługują Pani/Panu następujące prawa: 1) prawo żądania dostępu do swoich danych osobowych; 2) prawo żądania sprostowania danych osobowych, gdy dane są nieprawidłowe, a także prawo żądania uzupełnienia danych, gdy dane są niekompletne; 3) prawo żądania usunięcia danych osobowych, o ile zachodzi uzasadniająca to żądanie okoliczność przewidziana w przepisach prawa (tj. w art. 17 RODO); 4) prawo żądania ograniczenia przetwarzania danych osobowych, w przypadkach przewidzianych prawem (tj. art. 18 RODO); 5) prawo przenoszenia danych. 8. Jeżeli przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych odbywa się na podstawie zgody, ma Pani/Pan prawo cofnięcia tej zgody w dowolnym momencie. Cofnięcie zgody nie będzie jednak miało wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. 9. Ma Pani/Pan również prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (ul. Stawki 2; 00-193 Warszawa), jeżeli uzna Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych realizowane przez Pracodawcę narusza przepisy RODO. 10. Podanie danych osobowych jest całkowicie dobrowolne, aczkolwiek niepodanie danych wymienionych w art. 221 § 1 kodeksu pracy spowoduje niemożność wzięcia udziału w prowadzonej przez nas rekrutacji. 11. Pani/Pana dane osobowe nie będą przez nas przetwarzane w sposób, który skutkowałby zautomatyzowanym podejmowaniem decyzji, w tym profilowaniem. Nie wykorzystujemy systemów informatycznych, które gromadziłyby informacje na Pani/Pana temat, a następnie samodzielnie, automatycznie, podejmowałyby decyzje, które mogłyby wywołać wobec Pani/Pana skutki prawne lub w podobny sposób istotnie na Panią/Pana wpływać.
pixel
pixel